{"id":230,"date":"2013-11-19T12:12:55","date_gmt":"2013-11-19T11:12:55","guid":{"rendered":"http:\/\/www.cronoshare.com\/blog\/?p=230"},"modified":"2017-04-25T16:00:40","modified_gmt":"2017-04-25T14:00:40","slug":"10-consejos-para-realizar-una-buena-entrevista-de-trabajo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cronoshare.com\/blog\/10-consejos-para-realizar-una-buena-entrevista-de-trabajo\/","title":{"rendered":"10 consejos para realizar una buena entrevista de trabajo"},"content":{"rendered":"

\u00a1Hola croners!<\/p>\n

El \u00faltimo d\u00eda hablamos de las 10 claves para conseguir un Curriculum profesional y competitivo<\/a>, y para seguir con el hilo, hoy os presentamos los 10 consejos clave para realizar una buena entrevista de trabajo.<\/strong><\/p>\n

Cuando nos convoquen a una entrevista de trabajo, hay ciertos aspectos l\u00f3gicos que todos sabemos que suman o restan en funci\u00f3n de como lo hagamos. La puntualidad, la vestimenta, la forma de hablar… Todos ellos son cosas obvias<\/strong>, por eso queremos centrar este post en elementos que es posible que no todos tengamos en cuenta a la hora de realizar la entrevista.<\/p>\n

\"Entrevista<\/a>
Entrevista de trabajo<\/figcaption><\/figure>\n

 <\/p>\n

    \n
  1. Prep\u00e1rate\u00a0la entrevista:<\/strong> Normalmente\u00a0conocer\u00e1s\u00a0la empresa que te va a entrevistar y el puesto de trabajo que ofrecen. Aprovecha esta\u00a0informaci\u00f3n y realizar una investigaci\u00f3n online de la empresa<\/strong>, el equipo directivo, el numero de trabajadores, opiniones en foros, denuncias, noticias en los\u00a0peri\u00f3dicos… No siempre la encontrar\u00e1s pero cuando lo hagas ver\u00e1s que es una informaci\u00f3n muy\u00a0\u00fatil\u00a0a la\u00a0hora de afrontar la entrevista y responder a preguntas sobre la empresa. Algunas de las paginas que puedes visitar para analizar la empresa son: Linkedin.com, Alexa.com, Woorank.com, Einforma.com, Redes sociales, Google, Web de la empresa,\u00a0peri\u00f3dicos online…<\/strong><\/span><\/li>\n
  2. Parafrasea:<\/strong>\u00a0\u00a0Procura mostrar inter\u00e9s, no solo con tus palabras, sino tambi\u00e9n haciendo contacto visual,<\/strong> asintiendo con la cabeza y sonriendo<\/strong> en momentos apropiados. Evita sentarte cruzado de piernas y\/o brazos, ya que esto demuestra una mente cerrada o una actitud a la defensiva. Presta atenci\u00f3n y participa en la conversaci\u00f3n.<\/strong><\/li>\n
  3. Genera tu propia confianza:<\/strong> Es dif\u00edcil sentir confianza en una entrevista de trabajo, dado que lo entendemos como una prueba, un examen, o un reto. Una de las claves para evitar los nervios<\/strong> del momento es llegar entre 15 y 20 minutos antes de la entrevista. Analiza el ambiente, acom\u00f3date, ves al ba\u00f1o, preg\u00fantale alguna cosa a la recepcionista y genera un ambiente c\u00f3modo<\/strong>.<\/li>\n
  4. Saludar o no saludar<\/strong>: Saludar, sin duda. A no ser que hablemos de una entrevista en grupo o que la distancia entre el entrevistador y el entrevistado sea muy grande, debemos saludar a nuestro entrevistador. Lo ideal es un apret\u00f3n de mano<\/strong>s (sea cual sea su sexo, no le deis dos besos si es una mujer) y siempre con la mano al mismo nivel que la suya. Parece irrelevante, pero la forma en la que damos la mano demuestra nuestra predisposici\u00f3n: Si nuestra mano esta encima de la suya implica dominaci\u00f3n, si esta debajo sumisi\u00f3n y si est\u00e1n al mismo nivel, igualdad. Algunos pensar\u00e1n que lo suyo ser\u00eda la sumisi\u00f3n dado que es tu \u00abjuez\u00bb en ese momento, pero la realidad es que mostrarte como un igual a nivel profesional es la mejor forma de conseguir puntos.<\/strong><\/li>\n
  5. Hacer el \u00abSherlock\u00bb:<\/strong> Este punto es complicado de realizar dado tienes muy poco tiempo para observar alg\u00fan elemento relevante y relacionarlo<\/strong> con algo que pueda ayudarte. Al igual que en una negociaci\u00f3n, es recomendable empezar con alg\u00fan comentario casual o fuera del contexto laboral<\/strong>. Para esto habremos realizado la investigaci\u00f3n previa explicada en el punto 1, pero puede que no haya sido suficiente o la informaci\u00f3n que hemos encontrado no sirva, en estos casos, analiza la habitaci\u00f3n y busca elementos diferenciadores<\/strong>: el fondo de pantalla \u00bfes una playa?\u00bfo un coche?\u00bfo un deportista? Preg\u00fantale por el partido del otro d\u00eda si sabes que le gusta el f\u00fatbol, comentar sobre el tiempo si le gusta la playa, o comentar las ganas que tendr\u00edas de conducir ese cochazo. Emp\u00e1pate de todo lo que te rodea e intenta utilizarlo a tu favor.<\/strong><\/li>\n
  6. Atentos a la comunicaci\u00f3n no verbal:<\/strong> Es muy importante estar atentos a estos gestos porque nos dan una informaci\u00f3n muy valiosa<\/strong> sobre la actitud de nuestro entrevistador. De hecho, es mejor fiarse de los gestos<\/strong> que de las palabras, dado que es dif\u00edcil mentir con nuestra gesticulaci\u00f3n y no cuando hablamos. Si tiene los brazos cruzados<\/strong> y est\u00e1 echado hacia atr\u00e1s: no le interesa. Si tiene las manos debajo de la mesa<\/strong>: Se siente inseguro. Si tiene los pies debajo de la silla <\/strong>en vez de estar rectos: Est\u00e1 expectante. Si est\u00e1 bien sentado<\/strong> y con los brazos sobre la mesa: Est\u00e1 interesado. Existen mil gestos que podemos analizar, si te interesa analizar este punto busca en Google. Y no olvides, que el lenguaje no verbal nos sirve tanto para analizar la actitud del entrevistador como para darnos cuenta de la nuestra.<\/strong><\/li>\n
  7. No hables mal de otras empresas:<\/strong> Da igual que sea la competencia o cualquier otra empresa. Si hablas mal de tu experiencia en otras compa\u00f1\u00edas, el entrevistador entiende que si alg\u00fan d\u00eda dejas de trabajar para ellos, har\u00e1s lo mismo que con los anteriores. Todas las empresas han sido buenas en algunos aspectos, y si no lo han sido no deber\u00edas incluirlas en el CV. Destaca lo que\u00a0aprendiste\u00a0y lo que te\u00a0ense\u00f1aron y deja para el final los elementos negativos.<\/strong><\/li>\n
  8. Informaci\u00f3n confidencial:<\/strong> Todos mentimos alguna vez en nuestro CV, pero pocos hacemos lo contrario, no contar alguna informaci\u00f3n para contarla en la entrevista como informaci\u00f3n desconocida para la empresa. No queremos decir que no lo menciones, lo mejor ser\u00eda hacer alguna referencia para que el entrevistador te pregunte<\/strong> cuando siga el gui\u00f3n del curriculum. Por ejemplo: \u00abRealizaci\u00f3n de eventos a nivel nacional\u00bb<\/em>, y cuando te pregunte el entrevistador, le puedes contar como fuiste uno de los organizadores del FIB, lo que despertara el inter\u00e9s del entrevistador<\/strong>, o a nivel profesional o personal. Si ponemos todo lo que sabemos en el curriculum, caemos en el error de no saber que decir en la entrevista cuando nos pregunte, o peor a\u00fan, contestar lo contrario a lo que deber\u00edas.<\/li>\n
  9. Preguntas trampa:<\/strong> No es nada nuevo, todos sabemos que tarde o temprano te intentan colar alguna y suele ser complicado salir al paso porque nos pilla desprevenidos. No puedes estudiarte todas las preguntas trampas que puede hacer una empresa<\/strong>, pero si que tienes que tener la mentalidad de un pol\u00edtico a la hora de contestarlas<\/strong>. \u00ab\u00bfUsted piensa que el cliente siempre tiene la raz\u00f3n? No siempre la tiene, pero siempre hay que d\u00e1rsela\u00bb \u00ab\u00bfCuanto le gustar\u00eda cobrar? Me gustar\u00eda cobrar en funci\u00f3n de mis horas de trabajo y mi nivel de responsabilidad\u00bb \u00ab\u00bfAlguna vez ha tenido problemas con un cliente? Si, me parecer\u00eda raro que una persona que a trabajado X a\u00f1os de cara el publico no haya tenido problemas alguna vez. \u00bfC\u00f3mo lo solucion\u00f3? Pues primero intente hacerle entrar en raz\u00f3n, cuando lo vi imposible hable con el encargado para poder seguir realizando mi trabajo.\u00bb<\/em><\/li>\n
  10. Concluye la entrevista:<\/strong> Una vez terminada la entrevista puedes realizar un peque\u00f1o resumen con el entrevistador<\/strong> para revisar que todo a quedado claro. Esta funci\u00f3n es del entrevistador, y normalmente la realizar\u00e1 \u00e9l. Pero tambi\u00e9n es muy com\u00fan saltarse este punto, de modo que si te da la impresi\u00f3n de que no va a realizar una conclusi\u00f3n, ofr\u00e9cela tu. Repite muy resumidamente los aspectos laborales del puesto<\/strong> y parafrasea lo que te diga para asegurar la informaci\u00f3n. Este paso ofrece una imagen bastante profesional del entrevistado que intenta coger las riendas al final de la entrevista para asentar toda la informaci\u00f3n y evaluarla.<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

     <\/p>\n

    Esperemos que os haya servido para futuras entrevistas. Pero si todav\u00eda estas pendiente de la entrevista, o no ha salido tan bien como tu esperabas, puedes encontrar trabajos por horas en nuestro banco de tiempo<\/strong> Cronoshare.com<\/a>. Solo tienes que registrarte, y en breves recibir\u00e1s ofertas de trabajo en tu zona. Un saludo a todos y os esperamos ma\u00f1ana con otro intrigante post sobre empleo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    \u00a1Hola croners! El \u00faltimo d\u00eda hablamos de las 10 claves para conseguir un Curriculum profesional y competitivo, y para seguir con el hilo, hoy os presentamos los 10 consejos clave para realizar una buena entrevista de trabajo. 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