Mentoring Estratégico Directivos

Así es Mentoring Estratégico Directivos

Soy cristina rubio, mentora estratégica, y acompaño a empresarios, directivos y emprendedores a alcanzar los resultados deseados.
La experiencia es un grado, eso es obvio, pero todo cambia hoy a un ritmo vertiginoso. Por ello, si queremos estar preparados para hacer frente a los retos que nos exigen actualmente la gestión y el liderazgo, debemos procurarnos nuevas competencias.
“el resultado de una empresa mejora tomando conciencia del desarrollo personal de sus componentes”
Hay cosas que han llegado para quedarse, algunas de las cuales forman parte ya del ideario empresarial, y éstas, hablan de emociones, de liderazgo inspirado, de reinventarse, de innovación disruptiva, de atención plena… pero además, tú y yo sabemos, que hay que seguir vendiendo, prestando servicio, pagando puntualmente la nómina o presentar el iva.
¿Cómo adaptar el presente actual en el seno de nuestra empresa?
Si quieres que se desarrolle tu empresa, no te queda más remedio que crecer con ella. Y me permito decírtelo porque me ha costado mucho tiempo y dinero aprenderlo.
Pero no tienes por qué sentirte sol@ en este proceso, yo te puedo acompañar.
En los últimos 25 años, he defendido con éxito posiciones ejecutivas, liderado a equipos, creado empresas y mentorizado a emprendedores, pero sobre todo he aprendido lecciones que valen su peso en oro.
¡tú puedes hacerlo también! de hecho, defiendo que todos podemos y lo que debes decidir es, si en esto vas a por todas.
Te invito a vivir el impulso que promueve a la acción y a descubrir la clave o llave que te permite acceder a tu potencial de desarrollo personal y profesional.
Ese impulso clave es un momento crucial en el que nos sentimos inspirados y enfocados a la acción, empoderados para preguntarnos sin vacilar quienes somos, que queremos y como vamos a conseguirlo.
Si te sientes sol@ ante la montaña de cambios a los que debes hacer frente, si no consigues mantener tu estrés a raya, deja de castigarte, date una oportunidad y contacta conmigo.
¿Cómo puedo ayudarte?
Si deseas desarrollar tu potencial de crecimiento te ofrezco un proceso de acompañamiento, apoyándote cómo si de una linterna se tratara, estableciendo un puente entre tu realidad actual y tu situación deseada, caminando por la reflexión de quien eres y la acción.
Esta mentoría que te ofrezco está especialmente indicada para periodos de transición, toma de decisiones, cambio de cultura organizacional, así como para el inicio de un desempeño que exija liderar un equipo.
En estas sesiones trabajaremos el cambio, y como nuestra propia mente puede afectar en positivo o negativo al logro de nuestros objetivos.
Hemos aprendido a entender nuestra vida cómo un conjunto de áreas separadas e independientes entre sí, sin embargo todas ellas se interrelacionan. Cuando crecemos cómo personas no lo hacemos solo en el ámbito personal, también nuestro desempeño profesional se ve positivamente afectado.
Todo proceso de cambio implica un despertar o toma de conciencia, y estar claramente comprometido en ello.
El despertar es el momento en el que nos hacemos conscientes de nuestras competencias e incompetencias. Marca el punto de inflexión, el camino de no retorno, una vez abierta esa puerta, el cambio se inicia y yo tengo la llave para ayudarte a abrirla.
Pero para hacer sostenible el cambio necesitamos comprometernos, es decir, iniciar el camino desde el convencimiento de nuestra capacidad de elección, y el coste de oportunidad de la misma
¡toma conciencia, comprométete con el cambio y pasa a la acción!
Espero tu llamada () o también me puedes escribir a
¡atrévete y disfruta de los resultados!

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